正确应对东莞企业分配的人才房落户，让少走弯路

广州入户百科东莞户口 2022-04-26 217 0

你不知道的事情，并不代表没有发生……如果你认真这篇东莞企业分配的人才房落户文章，你会发现它是一篇实用的文章!只要你套用里面的方法和攻略，就能在短时间内找到问题的解决方案！

有点小后悔，没有早点发现这些实用的东莞户口资料，错过了轻松解决问题的机会。

好在经过多次的试错、纠正，知道什么有效，什么无效……总结出一些实用的攻略——帮你节省时间，让你快速解决问题。

相信这些资料也能帮助到你，让你少走弯路，节省时间和费用，继续阅读接下来的文章，找到应对问题的方法！

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1、让你感觉物超所值的解决方案（单单这一节内容，就可以让你少跑很多弯路）

2、谁不想轻松解决东莞企业分配的人才房落户的问题？

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如果对上面的感兴趣，很好！接下来的内容将告诉你，如何让你省时少走弯路……

一、东莞户口办理一般需要什么条件？

今年想要入户东莞的朋友，知道东莞入户要求是什么吗？东莞入户方式不同，入户条件也不同，那么大家一起来看看吧

社保要求

人才入户东莞政策规定，申请人在东莞稳定就业/创业，依法参加东莞社会保险的缴纳。由于东莞人才入户当中还包含了很多入户方式，不同的学历之间、不同的证书等级之间，不同的年龄段……对社保的要求的都是不同的。

通过人才引进入户东莞，基本上参保就可以迁入，个别入户方式可能要求会高一些。如果你的社保时长比较短，可以考虑人才入户这种方式，就不用去累计更长时间的社保了。

以上已经帮为你分享了部份东莞企业分配的人才房落户的信息，下面将继续为你分享详细的相关信息，让你更容易理解相关的问题，更好的解决问题。

二、材料清单

（一）身份证明材料

（1）个人迁入：只需要提供申请人本人居民身份证、户口簿。（注：如果申请人属养老保险在广东省社会保险基金管理局参保的省直属企业员工，则还需要提供广东省社会保险基金管理局打印的《广东省直社会保险参保证明》及企业出具的员工在职证明。省直属企业员工指事业单位或者公务员，不是这类人员的就只需要身份证和户口本）

（2）配偶随迁：除提供申请人个人所需材料外，需要提供结婚证、配偶居民身份证、户口簿。

将这些添加到你的行动中去，你将会发现东莞企业分配的人才房落户还是很简单的，行动被人们遗忘，结果却将永存。

（3）未成年子女（18周岁以下）随迁：除提供申请人个人所需材料外，还需提供子女《出生医学证明》

（申请人及其配偶、子女在同一家庭户内，且申请人或其配偶为户主的，可不提供《出生医学证明》）。

如随迁子女属收养的，提供《收养登记证》；如申请人属离婚或再婚，随迁与前配偶所生未成年子女的，须提供子女抚养权归属法律文书（离婚协议书、法院调解书或法院《判决书》及《生效证明书》）。

不管你信不信，专业的知道分享是解决你问题的有效果渠道，事实上，已经得到证实，正确的信息分享会让你少走弯路。

三、入户东莞，需要注意什么问题呢？

1、年龄问题

入户东莞，不管你是通过哪种方式，都有年龄限制（父母孩子投靠随迁的除外），主动申请迁入东莞，一般年龄是在18岁以上50周岁以内申请，超过50岁后就失去主动申请入户东莞的权利了，只能等孩子成年后孩子入户你再跟你的孩子随迁。

现在看看这个：天下难事，必作于易;天下大事，必作于细，如果以上分享的东莞企业分配的人才房落户信息你觉得有用，那么行动才是最简单的解决问题的方案，继续阅读，你将会了解更多！

2、资料真实性问题

很多人觉得，自己没有的资料，找一下代办，随便弄一个，搞定入户再说。其实这个想法是非常不靠谱的，提供假资料，是会被查出来的，到时候户口没拿下来，反而进去了就不好了。